Hörde precis på nyheterna att S-kongressen beslutat ta bort avdraget för hushållsnära tjänster, om man vinner valet 2010.
Så var det med den småföretagarpolitiken.
Att ta bort avdraget kommer att drabba tusentals småföretagare och deras anställda. Det kommer att påverka pensionärerna - både de som köper hjälpen och de som levererar den.
Det finns företag vars anställda är just pensionärer och som på detta sätt kan dryga ut sina pensioner. Jag har en "vit" städhjälp som kommer varannan vecka. Hon heter Gunvor, har jobbat hela sitt liv inom vården och har en låg pension. Gunvor tycker om att resa samt unna sig lite guldkant i tillvaron. För de pengar hon tjänar reser hon och hennes man utomlands - nu senast till Dubai - samt kan hjälpa sina barn och barnbarn.
Det kommer att påverka tusentals småbarnsfamiljer som nu fått möjlighet att få livspusslet att gå ihop. Och det kommer att drabba kvinnor som fortfarande - trots att vi säger att vi är så jämställa - har det största ansvaret för hem och familj.
Jag kan inte förstå varför det ska finnas ROT-avdrag för allt som berör hårda värden och yrken som av tradition är manliga - medan Hushållsnära tjänster och traditionellt kvinnliga sysslor är tabu. Vad är det för syn på och värderingar av arbete? Varför är vissa sysslor "fina" och andra "fula"?
Dessutom har mängder av svarta jobb blivit vita genom införandet av Hushållsnära tjänster . Det innebär också att de som utför sysslorna betalar skatt, försäkringar, sätter av till pension mm samt kan ta del av de trygghetssystem vi har i Sverige.
Det är med stor förtjusning jag läser i tidningarna om alla de röster på S-kongressen, som höjs för landets småföretagare. De är väl värda att uppmärksammas.
Bland annat Västerviks tidning och Skaraborgs Allehanda skriver på ledarsidorna att "kongressen stundtals kan låta som ett möte med FöretagarFörbundet när småföretagandet hyllas...".
Fredrik Pettersson , S, skriver på sin blogg om Urban Granström (S), oppositionsråd i Nyköping, som argumenterade för ett tillägg i Socialdemokraternas politiska riktlinjer kring en översyn av medfinansiering inom sjukförsäkringen. Tyvärr gick inte partistyrelsen med på det förslaget. Men Kongressen beslutade om att se över kostnaden för att anställa för små företag. När man ser över detta måste kostnaden för medfinansieringen i sjukförsäkringen också ingå.
En annan röst som hördes på S-kongressen var Ulf Engström som enligt Nya Kristinehamns Posten säger "- Äntligen lägger partiet ett stort fokus på småföretagare och entreprenörskap. Ulf Engströms motion om sjuklönekostnader avslogs
men han fick igenom en del av skrivningen i de politiska riktlinjerna.
Engström fick också medhåll av flera andra ombud på kongressen om att sjuklönekostnaderna är en viktig fråga. Bland annat var den forne LO-basen Stig Malm inne på samma linje.
Sjuklöneansvaret är en tröskel som definitivt måste hyvlas ner för att landets småföretagare ska vara villiga att anställa.
Slopat sjuklöneansvar är en av de frågor som FöretagarFörbundet länge drivit.
En Gallupundersökning bland svenska småföretag visar att 78 procent anser att just sjuklöneansvaret för de två första sjukskrivningsveckorna är ett stort hinder för att utveckla sitt företag. Det är det enskilt största hindret efter nivån på arbetsgivaravgiften.
Slopa arbetsgivarens sjuklöneansvar de första 14 dagarna
Små företag har mycket lägre sjukfrånvaro än större företag och offentlig sektor. Samtidigt betalar de i dag till stor del samma sjukförsäkringsavgift via arbetsgivaravgiften som alla andra företag.
Dessutom är systemet illa anpassat för just det lilla företaget. Ett företag med tre anställda kan med lite otur lätt få en sjukfrånvaro på två tredjedelar. Det händer sällan på Volvo. Och det lilla företaget måste då inte bara ordna fram vikarier, utan måste även betala sjuklönen för de som blivit sjuka. Det gäller även om sjukdomen inte har något med arbetet att göra.
FöretagarFörbundet vill se ett system som är förutsägbart och rättvist. Det betyder i praktiken:
- Slopa arbetsgivarens sjuklöneansvar de första 14 dagarna.
- Låt storföretagen och offentliga sektorn bära sina egna sjuklönekostnader.
I tidningen Världen idag, 28 okotober, skriver Siewert Öholm att Mp ser ljuset och blir småföretagarparti.
S Öholm skriver: "I politikens "Idol"-tävling om att vara mesta småföretagarpartiet har nu både Centern och Kristdemokraterna fått konkurrens om väljarnas gunst och småföretagarnas kärlek. Jag tror starkt på att småföretagarfrågorna är intressanta för alla väljare som vill se tillväxt och välfärd utvecklas i Sverige."
Småföretagens och småföretagarnas betydelse för samhällsbyggandet , välfärden och tillväxten, får ett allt större gehör hos våra politiker och beslutsfattare. Det är bra och inte en dag för sent.
Idag ska jag träffa företagsamma människor i Helsingborg. Småföretagare som driver eller ska starta företag och som vill förverkliga sina idéer. Det är viktigt att alla dessa får de bästa förutsättningarna och möjligheterna.
Ju fler politiska partier som förstår detta, desto bättre förutsättningar för en aktiv småföretagarpolitik.
1 januari 2010 träder en lag i kraft som innebär att alla betalningar till spelare och artister bosatta utomlands ska beskattas med arbetsgivaravgifter.
I en artikel i Dagens Industri är Bosse Johansson, ordförande i föreningen Svensk Elitfotboll och Elfsborgs IF, kritisk till regeringens proposition om beskattning av spelare och artister bosatta utomlands. Detta kommer att chockhöja skatten.
Även många småföretagare kommer att drabbas hårt av denna nya lag. Jag talade häromdagen med en medlem som två veckor om året brukar ta hit en rysk pianist. Medlemmen måste nu betala arbetsgivaravgift för denne pianist vilket innebär att det knappt blir något kvar i ersättning varken för medlemmen eller pianisten. Marginalerna är för små för en liten arrangör.
Det vi nu kommer att förlora är kulturutbytet mellan Sverige och länder utanför EU. Min medlem kommer att förlora sina intäkter. Pianisten kommer att radikalt minska sina möjligheter att få en utkomst samt träffa sin publik.
Jag ställer mig verkligen frågande till varför man ska betala arbetsgivaravgifter för en person som inte är bosatt i landet, inte använder sig av våra trygghetssystem som pension, sjuk- och hälsovård som inte heller utnyttjar vår infrastruktur.
Hur man tänkt från statsmaktens sida? Eller det kanske man inte gjort för då hade man insett konsekvenserna av införandet av denna lag.
På onsdag inleds Socialdemokraternas kongress, den sista före valet, och avslutas på söndag.
I en artikel i dagens Svenska Dagbladet svarar Mona Sahlin på hur hon ser på småföretagen.
Det ska bli intressant att höra vad som kommer fram under kongressen. Som Mona Sahlin mycket rktigt säger så har fokus varit på storföretagen. Det är dags att synliggöra och bekräfta småföretagen och småföretagarna. Det är där jobben och tillväxten kommer.
I dagens Svenska Dagbladet skriver Miljöpartiets språkrör Maria Wetterstrand och Peter Eriksson i en debattartikel, att Miljöpartiet ska bli småföretagarnas parti.
Bland annat skriver man "I en ny rödgrön regering kommer Miljöpartiet att ha ett särskilt ansvar för att genomföra förbättringar för småföretagen. Entreprenörskap ska bli en grön framtidsfråga."
"Två av de viktigaste förslagen handlar om sänkta arbetsgivargifter och att öka möjligheterna för soloföretagare att anställa ytterligare en person. Vi vill sänka arbetsgivaravgiften med 10 procent för småföretag, något som ger en skattelättnad på cirka 6 000 kr per månad. För soloföretagare föreslår vi en nedsättning så att de endast betalar ålderspensionsavgiften, drygt 10 procent av lönen, för den första anställda under det första året."
Småföretagarnas betydelse för samhällsbyggande, sysselsättning och tillväxt har verkligen kommit i fokus i den politiska debatten på ett helt annat sätt än för tre, fyra år sedan. Nu finns det inte ett parti med självaktning som inte lyfter fram småföretagen och deras frågor.
Det tycker jag som representant för FöretagarFörbundet är oerhört roligt.
Nästa höst blir spännande på flera sätt men ett är säkert, småföretagsfrågorna kommer att vara högt på den politiska agendan! Det lovar gott för kommande mandatperiod.
I går var jag på
Stora Tillväxtdagen som anordnas av Sörmlands sparbank. Välfärden dvs vård, skola och omsorg, var temat för dagen.
Stora geografiska och demografiska förändringar sker i vår omvärld - både nationellt och internationellt. Frågan är vilka möjligheter det ger oss.
Privata företag inom vård, skola och omsorg - är det ett hot eller en möjlighet? Och hur blir det när välfärden privatiseras och företagen går med vinst?
Om privata vårdföretag ska få gå med vinst diskuterades av författaren Åsa Moberg och debattören Johnny Munkhammar. De var ganska eniga om att vinsten sig inte är ett problem, utan strukturerna inom vården som drivs av det offentliga.
Men det var inte bara själva formen - privat eller offentligt drivna verksamheter - som diskuterades. Frågan är också hur pengarna ska räcka till allt som efterfrågas. Socialdemokraten Per Borg, som var en av talarna, menade att när det allmännas resurser inte räcker till, måste privata finansieringsformer få finnas som gör att enskilda kan köpa till vård eller service utöver en basnivå.
I onsdags var jag inbjuden till riksdagen av riksdagsledamoten och ordförande i Näringsutskottet, Karin Pihlsäter, för att tillsammans diskutera Nima Sanandaji´s bok "Jämställdhet inom räckhåll". Moderator var Camilla Wagner, Veckans affärer.
Nima Sanandaji konstaterar i sin bok att det finns ett underskott på framgångsrika karriärkvinnor och företagerskor. Politiska reformer skulle kunna främja kvinnors möjligheter och därmed också tillväxt och utveckling.
I diskussionen framkom behovet av att frigöra den offentliga sektorn för entreprenörskap och tillväxt. Det leder till ett ökat företagande och bättre löne- och karriärutveckling för både män och kvinnor.
Båda dessa dagar gick i samma tecken dvs. behovet av att modernisera den offentliga sektorn genom att riva hinder för företagsamhet. Det behövs för att vi ska klara framtida behov av vård, omsorg och utbildning.
I traditionellt manliga sektorer har det varit och är fritt fram att driva företag medan det inom traditionellt kvinnliga sektorer som vård, skola och omsorg har varit och är, stängt.
Det vi behöver göra är att synliggöra de politiska strukturerna som står i vägen. Vi behöver förbättra möjligheterna för privat tjänstesektor (skatte- och arbetsmarknadsområdet) samt anpassa trygghetssystemen.
Det skulle gynna all företagsamhet, oavsett storlek på företag, kön eller etnisk bakgrund. Det skulle gynna tillväxt och utveckling, skapa fler arbetstillfällen, ge kunden/brukaren valmöjligheter samt skapa utrymme för produktivitetsutveckling.
Arbetsgivarna kan i framtiden få lämna inkomstuppgifter direkt till exempelvis Försäkringskassan. En utredare ska undersöka om det skulle förbättra kontrollen av utbetalningarna, skriver Privata Affärer.se
- Utredningen ska titta på möjligheten att lämna information per individ och månad i stället för som arbetsgivarna gör i dag, i en klumpsumma. Det gör att det ska bli enklare att se vad människor har fått i inkomst, säger socialförsäkringsminister Cristina Husmark Pehrsson till TT.
Detta skulle underlätta för myndigheter som behöver efterfråga korrekt information. Den tid det tar kan istället läggas på annat, som att utöka servicen och korta handläggningstiderna.
Allt som förenklar, underlättar och minskar de administrativa kostnaderna är bra.
En insändare i FöretagarFörbundets tidning nr3/2009 skriver att det bör skapas en speciell tjänst hos Skatteverket som gör det möjligt för småföretagare att sköta sina löneutbetalningar via dem. Företaget behöver inte göra någon skattedeklaration. Allt är ju redan registrerat. Dessutom behövs inga kontrolluppgifter i januari året efter. Det skickas automatiskt från Skatteverket.
Någon säger nu, ja men det finns ju löneprogram och man kan anlita en redovisningsfirma för att sköta löner om man tycker det är jobbigt. Javisst. Men vore det inte smidigt att rapportera in uppgifterna en gång istället för flera? Till ett ställe.
Det finns många goda idéer och förslag där ute. Och det är bra om de omsätts i praktiken.
Det finns många dåliga förslag också som t ex införandet av Kassalagen. Den har kommit till utan att man gjort någon ordentlig konsekvensanalys och utan att man tittat på vad det får för effekter ute hos landets tusentals småföretagare. Hela den lagen borde stoppas!
Regeringen har fattat beslut om en lagrådsremiss med förslag till åtgärder med anledning av EG-domstolens dom i Lavalmålet. I ett pressmeddelande från Arbetsmarknadsdepartementet står bland annat att "De föreslagna åtgärderna innebär att vissa förutsättningar ska vara uppfyllda för att fackföreningarna ska få vidta stridsåtgärder för att få till stånd ett kollektivavtal med ett utländskt företag som utstationerar arbetstagare i Sverige.
De nya förutsättningarna för stridsåtgärder innebär att de kollektivavtalsvillkor som fackföreningarna tar strid för bland annat måste vara hämtade från ett svenskt centralt branschavtal och bara får reglera vissa områden - exempelvis lön, arbetstid och semester. Fackföreningarna måste också ta hänsyn till att de utstationerade arbetstagarna redan kan ha villkor som lever upp till en svensk standard, exempelvis enligt ett utländskt kollektivavtal."
FöretagarFörbundet välkomnar tydligare regler i denna något komplicerade fråga. Facken är rädda för lönedumpning och vill kunna utöva sin makt men även arbetsgivare kan drabbas. Vi har många medlemmar, till exempel åkerier, som lider av en "ruff" konkurrens från utländska aktörer i Sverige.
Spelregler är bra för såväl företagare som anställda. Ingen vill möta konkurrens på ojusta villkor samtidigt som alla måste vara beredda och acceptera konkurrens. Inhemsk konkurrens driver utvecklingen vidare och att vi använder våra resurser på bästa sätt. Det borgar också för att vi skall klara den globala konkurrensen på bästa möjliga sätt. Den kommer att göra sig allt mer påmind.
Lagändringarna föreslås träda i kraft den 1 april 2010.
Har roat mig med att titta på Oppositionens skuggbudget - både det gemensamma utspelet och respektive partis förslag.
Det som slår mig är frånvaron av konkreta förslag och åtgärder för att få fart på företagandet i allmänhet men småföretagandet i synnerhet.
Vi vet att landets största arbetsgivare är småföretagen med 0 - 9 anställda, ca 900 000 företag. Vi vet också att det är i småföretagen som jobben kommit. Det är genom företagandet som människor får en lön, betalar skatt - oavsett om du är företagare eller anställd - och det är genom företagandet som vi kan ha möjligheter att satsa på den välfärd vi alla vill ha.
20 procent av småföretagen är morgondagens storföretag. Det är där vi ofta hittar de snabbväxande företagen. Och för denna grupp är riskkapitalavdrag en viktig förutsättning.
Men de andra 80 procenten småföretag? Hur ser man på dem? De är oerhört viktiga för byggandet av samhällets infrastruktur, samhällsservice och för att vår vardag ska fungera.
Det vi behöver är starka företag som kan växa av egen kraft, kan klara finanskriser och lågkonjunkturer av egen kraft samt är villiga att satsa genom att anställa och teknik- och marknadsutveckla. Då krävs det andra åtgärder än skattehöjningar, återinförande av förmögenhetsskatten, gigantiska arbetsmarknadspolitiska åtgärder eller höjda bidrag.
Nej, stimulera istället efterfrågan på arbetskraft genom att till exempel sänka arbetsgivaravgiften, något som Miljöpartiet framförde i sin skuggbudget. Låt småföretagen behålla mer av sitt överskott för att bygga upp buffertar för framtiden, ta nästa utvecklingssteg samt våga satsa på framåt. Det är så vi möjliggör en samhällsutveckling som är bra för alla i vårt land.
